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Nikolauspflege Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen

Quelle: Bundesagentur für Arbeit

Erzieher - Kinder und Jugendliche mit Sehbeeinträchtigung (m|w|d)

Standort
Stuttgart
Anstellungsart
Vollzeit
Remote / Homeoffice
Vor Ort
Branche · Erfahrung
Bildung · Berufserfahren
Veröffentlicht
07. Oktober 2026
Gehalt
38.900 € – 50.800 € / Jahr
KI-Schätzung

Das Unternehmen hat kein Gehalt angegeben. Die Spanne ist eine KI-Schätzung auf Basis von Rolle, Erfahrung und Region und daher unverbindlich.

Stellenbeschreibung

Erzieher (m/w/d) Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, dieblinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeitnachgehen und Momente zum Leuchten bringen. Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen! --- Standort Wohnen - Betty-Hirsch-Schulzentrum, Stuttgart Beginn ab sofort bzw. nach Vereinbarung Arbeitsbereich Betreuung, Pflege, Arbeit und Beschäftigung Beschäftigungsart Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet Das sind Ihre Aufgaben: --- • Sie werden im Wohnen des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mitFörderschwerpunkt Sehen mit Schulkindergarten, Schule und Wohnbereich. • Im Wohnbereich unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags und ihrer Freizeit jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. • Neben den pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich, erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich personenzentrierte Förderziele für die Kinder und Jugendlichen um. • Sie sind außerdem Ansprechpartner der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter. • Durch dieZusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern. Das bieten wir Ihnen: --- • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen. • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung. • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraumbei Ihrer Arbeit. • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mittariflicher Vergütunggemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD), eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage. • Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich. • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpassmit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten. • Zudem haben Sie die Möglichkeit einJobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits. • Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg. Das bringen Sie mit: --- • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d). • Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten. • Mit Empathieund Einfühlungsvermögenarbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben. • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektionist dabei wichtig. • Selbstständigund strukturiertzu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden. • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen. Ihre Ansprechpartnerin Für Rückfragen können Sie sich gern an Sanja Hess wenden: Sanja Hess Leitung Wohnen 0711 6564-381 www.karriere.nikolauspflege.de/datenschutz zurück zum Seitenanfang Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Referenznummer 19022-djvj8rijfy-S