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Krug & Priester GmbH & Co.KG Maschinenfabrik

Quelle: Bundesagentur für Arbeit

Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Geräte- und Feinwerktechnik

Standort
Balingen
Anstellungsart
Ausbildung
Remote / Homeoffice
Vor Ort
Branche · Erfahrung
Industrie · Berufserfahren
Veröffentlicht
08. Oktober 2026
Gehalt
12.500 € – 16.800 € / Jahr
KI-Schätzung

Das Unternehmen hat kein Gehalt angegeben. Die Spanne ist eine KI-Schätzung auf Basis von Rolle, Erfahrung und Region und daher unverbindlich.

Stellenbeschreibung

Industriemechaniker/-innen erstellen Vorrichtungen und Hilfsmittel für die Produktion, sorgen dafür, dass Maschinen und Anlagen betriebsbereit sind und unterstützen den reibungslosen Produktionsfluss im Unternehmen. Hierfür fertigen sie nicht nur Komponenten an und montieren diese zu Baugruppen, sondern sind ebenfalls für die Wartung und Instandhaltung der Anlagen zuständig. Voraussetzungen: • Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss • Gute Noten in Physik, Chemie und Mathematik • Handwerkliches Talent und hohes technisches Verständnis • Konzentration und Sorgfalt, auch bei schwierigen Problemstellungen • Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre Berufsschule: Philipp-Matthäus-Hahn-Schule in Balingen Starte durch als Held bei Krug + Priester Wir sind eine große Familie und legen Wert auf Gemeinschaftsgefühl und Teamwork. Wenn dir Vertrauen, Flexibilität und ein sicherer Arbeitsplatz wichtig sind, dann bist du bei uns genau richtig. Während deiner Ausbildung erhältst du ein qualifiziertes, breit angelegtes und fundiertes Basiswissen. Es ist unser Ziel, dass du deinem zukünftigen Beruf engagiert, selbständig und verantwortungsbewusst nachgehst. Hightech-Technologien in der Produktion, die sich durch eine hohe Fertigungstiefe auszeichnet, garantieren Dir eine Ausbildung auf höchstem Niveau. Wir sind stolz darauf, junge Menschen wie dich zu fördern und auszubilden. Komm zu uns und werde auch du ein Teil der K+P-Familie! Ausbildungswerte: Hohe Selbstverantwortung Motivierte und erfahrene Ausbilder und Ausbildungsbeauftragte Qualitätssicherung durch betriebliche Ausbildungspläne und Checklisten Regelmäßige Feedback- und Beurteilungsgespräche Praktika und Projekte: Mitwirkung bei Ausbildungsmessen und Berufsinformationstagen Einbindung in fachliche Projekte Entwicklung und Durchführung von Azubi-Gemeinschaftsprojekten Praktikum in der Produktion Sozialleistungen: Ausbildungsvergütung (orientiert sich an Tarifvertrag Südwestmetall) Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge / Betriebsunfähigkeitsversicherung 30 Urlaubstage pro Jahr Unternehmungen: Lehrfahrt Weihnachtsfeier Gemeinsamer Saisonabschluss Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Referenznummer 10000-1208033507-S