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wu personal GmbH Stuttgart

Quelle: Bundesagentur für Arbeit

Telekom Verkäufer (m/w/d) Außendienst

Standort
Stuttgart
Anstellungsart
Vollzeit
Remote / Homeoffice
Vor Ort
Branche · Erfahrung
Industrie · Berufserfahren
Veröffentlicht
08. Oktober 2026
Gehalt
46.400 € – 60.500 € / Jahr
KI-Schätzung

Das Unternehmen hat kein Gehalt angegeben. Die Spanne ist eine KI-Schätzung auf Basis von Rolle, Erfahrung und Region und daher unverbindlich.

Stellenbeschreibung

Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen. Im Auftrag unseres Kunden, Europas größtem Telekommunikationsanbieter, suchen wir an dem Standort Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Telekom Berater (m/w/d) bzw. Telekom Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst. Telekom Verkäufer (m/w/d) Außendienst Fixgehalt von 3.100,00 € brutto / Monat (garantiert) Provision -Gehalt von ca. 4.500,00 € brutto / Monat oder mehr möglich JOBPROFIL - ID 10778 AUFGABEN • Aktive vor Ort Beratung von Kunden in ausgewählten Telekom-Gebieten • Verkauf von Glasfaser Produkten und Verträgen sowie Mobilfunk, Internet und TV • Abschlussorientierte Betreuung mit Vertrags- und Reklamationsbearbeitung • Umsetzen von regionalen Verkaufsaktionen und Marketingmaßnahmen ANFORDERUNGEN • Erfahrung im Verkauf, Außendienst, Direktvertrieb oder Door-to-Door-Vertrieb (D2D), z.B. als Verkäufer / Verkäuferin (m/w/d), Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) für Einzelhandel bzw. Einzelhandelskaufmann / frau (m/w/d), Kundenberater (m/w/d) Telekommunikation, etc. oder als Kaufmann / Kauffrau im Dialogmarketing bzw. Kommunikationsumfeld • Begeisterung für Technik, Telekom-Produkte und digitale Services • Professionelles Auftreten, Zielorientierung, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung • Führerschein Klasse B erforderlich (Fahrzeug wird gestellt), • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau • Führungszeugnis (Vorlage vor Arbeits-/Einsatzbeginn) BENEFITS • Tarifgebundener Vertrag (GVP) mit einer 38-Stunden-Woche • Festes Monatsgehalt inklusive übertariflicher Bezahlung sowie Erfolgsprämie bzw. Bonus • Stellung von Dienstwagen und Diensthandy durch den Kunden • Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP sowie Vergütung nach Equal-Pay-Modell • Mehrwöchiges Verkaufs- bzw. Vertriebsschulungsprogramm • Mitarbeiterempfehlungsprogramm • Langfristige Kundeneinsätze und hohe Übernahmechance beim Kunden Quelle: Bundesagentur für Arbeit · Referenznummer 13621-10778-1789286-0-S